玉林国家公务员笔试133分算高分吗

　　【导读】华图玉林华图同步国家公务员考试网官网发布：玉林国家公务员笔试133分算高分吗,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【玉林考试交流群】 ，更多资讯请关注广西华图微信公众号(GXhuatu).

　　根据2022国考公告所述，2022国考笔试成绩和最低合格分数线将于2022年1月在考录专题网站可进行查询。其中，8个非通用语职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、外语水平测试成绩(考试成绩均按百分制折算，下同)分别占25%、25%、50%的比例合成。中国银保监会及其派出机构职位和中国证监会及其派出机构职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占25%、25%、50%的比例合成。公安机关人民警察职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。

　　笔试成绩公布后，面试公告也会随之而来，广西华图教育在此提醒广大考生做好面试备考工作，积极备考。

　　点击查看>>2022国家公务员考试成绩查询入口(同步开通)

　　点击查看>>2022国家公务员笔试合格分数线查询

　　2022国家公务员成绩查询

　　笔试阅卷结束后，由中央公务员主管部门确定各类职位笔试最低合格分数线，对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等，将予以适当倾斜。

　　报考者可于2022年1月登录考录专题网站查询笔试成绩和最低合格分数线。其中，8个非通用语职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、外语水平测试成绩(考试成绩均按百分制折算，下同)分别占25%、25%、50%的比例合成。中国银保监会及其派出机构职位和中国证监会及其派出机构职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占25%、25%、50%的比例合成。公安机关人民警察职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。

　　2022国考面试基本流程介绍

　　对于广大考生来说，等待2022国家公务员考试成绩的过程中可以提前了解下国家公务员考试面试相关信息，面试作答技巧等，机会总是留给有准备的人。

　　在公职考试中，面试对最终的成功起着至关重要的作用，但是有很多小伙伴对面试环节还不太清楚，整个流程的不同环节到底应该干什么、注意哪些细节呢?今天广西华图教育就给大家做了一篇干货满满的整理汇总!希望能为大家提供帮助。

　　整个面试流程都要求考生要严格遵守考场纪律和考场安排，包含以下几个方面：

　　报到抽签

　　考生一般需提前10-30分钟到达指定面试地点，与工作人员核对相关证件，开始抽签确定分组和面试顺序。有的是先抽分组签，再抽顺序签;有的地区是一次抽取确定分组和顺序;个别地区，会事先安排好考生的考场号和进场顺序。

　　面试候考

　　抽签完毕后进入候考区等待考试，需上交全部的电子产品，如手机、智能手表、平板电脑等。若考生在候考室等待时间较长，可适当闭目养神或在考场允许的情况下看备考资料自行复习，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同;如排在下午考试，一般午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。

　　进入考场

　　轮到某考生入场时，需随同引导员到达考场，在此过程中调整精神状态，要给自己加油打气!考生在进入考场后要留意倾听考官的引导语，其中可能会包含考试时间、考试形式、考场注意事项等重要信息，切莫坐下后就开始看题而忽略考官引导语，避免由于违规而出现意外状况。

　　开始答题

　　考生进入考场后，直接走到考生席并向考官问好，之后自然落座。等考官宣读引导语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。结构化面试的考试时间一般是8-15分钟左右，题目一般是2-3道。

　　考生退场

　　考生回答完所有题目后，主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数，退场时的礼仪也需要保持到位，示意感谢之后离开。

　　公布成绩

　　面试结束后进行统分时，一般会去掉一个最高分、去掉一个最低分后取平均分，以确定考生的最后得分，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生宣布，也有的在候分室张贴，有个别情况是考生当场等待分数公布后再离开考场。

　　面试结束

　　考生得到分数后一般是签字确认后就可以离场了，后面等官方网站公布入围和体检名单。

　　以上就是考生在面试全流程中的基本环节，当然具体细节还是以考场的要求为主，大家要做到灵活应变。

　　点击查看>>2022国家公务员笔试排名查询入口(同步开通)

　　点击查看>>2022国家公务员面试名单下载

　　2022国家公务员面试备考指导

　　对于广大考生来说，等待2022国家公务员考试成绩的过程中可以提前了解下国家公务员考试面试相关信息，面试作答技巧等，机会总是留给有准备的人。

　　在国家公务员面试中，突发事件处理是一道必考题型，这类题型主要考察有两点：一是考查考生的心理素质与情绪稳定性。在有压力的环境下，考生能否做到情绪稳定、头脑清醒、思维敏捷、反应快速;二是考查考生解决问题的能力，即提对策的能力。面对突发事件与复杂情况，考生能否做到及时应对、全面考虑、措施得当。很多同学对于这类题目往往能够想到一两点解决办法，但是说的不够全面，那今天我们就跟着华图老师一起走进突发事件处理，看看如何做到及时应对，全面考虑，措施得当。

　　我们先来认识一下突发事件处理这类题目：

　　【例1】有一份重要文件需指定领导签字后才能上报有关部门，你作为办理此事的主要工作人员，因大意忘记让领导签字，明天是最后期限，此时领导已去国外考察，你怎么办?

　　【例2】你和同事老宋到某单位参加一个座谈会，会上老宋将对某业务进行政策解读。但到会场后，老宋突发疾病，无法继续参加座谈会。此时，你怎么办?

　　大家可以看出这两道题目都在询问“怎么办”，从提问就可以看出这道题是让我们解决问题，那我们必须要了解题目中让我们解决什么问题，其次要根据已知条件做出合理假设给出合理的解决办法，最后要展望未来，避免类似事件再次发生，让我们一起来走进答题技巧。

　　技巧重点：怎么做

　　①层层假设法。根据现实情况假设，给出解决方案

　　②要素调换法。根据题干给定要素，通过调换要素解决问题

　　③具体问题具体分析。具备针对性

　　【例1】有一份重要文件需指定领导签字后才能上报有关部门，你作为办理此事的主要工作人员，因大意忘记让领导签字，明天是最后期限，此时领导已去国外考察，你怎么办?

　　作为主要工作人员，按时保质保量完成工作是我的主要职责，如果这份文件错过最后期限，会导致与文件相关的工作受到影响，我应该积极寻找补救办法，避免该文件错过上报的时间。具体我会这样处理：

　　第一，和收件部门沟通，将自己的工作失误和领导出差在外的情况进行说明，表示歉意。

　　第二，询问收件部门该文件是否可以使用签字扫描版，如果可以，就尽快跟出国考察的领导取得联系，通过传真将文件发给他签字。

　　第三，如果不可以使用签字扫描版，我会与收件部门和领导沟通是否可以请单位其他领导代签。如果可以，迅速找其他领导签字并上报有关部门。

　　第四，如果不可以代签，就询问是否可以推迟签字。如果可以，就等领导回来及时找领导签字，快速上报。

　　总之，这件事情会出现这个问题主要是自己的疏忽大意引起的，等领导回国后要主动向领导承认错误，吸取教训。在今后的工作中要培养良好的工作习惯，比如记录好自己的行事日历，每天工作结束要对当天的工作进行盘点等防止工作上再次出现类似的失误。

　　这道题目就是利用了层层假设法，把所有能解决问题的假设全面表达，但是不要忘记最后的总结。

　　面试答题比较灵活，合理有效是关键。

　　以上为玉林国家公务员笔试133分算高分吗的全部内容，更多关于2022国考成绩查询入口,2022国家公务员考试成绩的信息请关注玉林华图教育网/玉林人事考试网。